据悉◆■★◆■，《报告》参评企业的社会责任报告为研究对象★◆■■■，从过程性、实质性、完整性、平衡性、可比性、可读性、创新性七大维度对报告编制过程与披露质量进行综合评价，系统总结参评报告的新趋势，集中展示优秀企业的案例，为进一步提升企业社会责任信息披露水平提供有益参考◆■◆■◆◆。

　　第一，社会责任报告是企业回应社会期待、促进利益相关方交流的重要载体◆★★★■■。社会责任报告以正式披露的形式反映了企业如何认识社会责任、承担什么社会责任以及如何履行社会责任◆★■■■◆，其内容不仅覆盖了合规经营管理、应对气候变化、生态环境保护、保障员工权益■■◆★■◆、服务奉献社会等诸多方面。同时，也有效回应了高质量发展以及助力“双碳”目标、乡村振兴■■◆★◆■、区域协调、抗击疫情等重大社会责任议题，在积极的信息披露中彰显企业担当作为。

　　事实上，我国企业的社会责任信息披露意识不断增强，《报告》发布数量稳步增长。据统计■◆◆★，2021年我国企业社会责任报告发布数量将近2,000份■■★◆，相比十年前增长近一倍。

　　第三，中国企业社会责任报告评级为企业提升报告价值提供了重要路径。通过十多年努力，截至2022年11月15日■■◆■,评级专家委员会已累计为300余家中外企业出具1,014份评级报告,中国企业社会责任报告评级已经业界权威的第三方评价★◆★◆。《报告》对企业社会责任 的质量与管理进行综合性评价的同时■◆★◆★■，还充分发挥《报告》在利益相关方沟通以及企业社会责任绩效改进等方面的作用，进一步推动企业提升社会责任管理水平。

　　第二，企业社会责任报告是强化社会责任管理、改进社会责任实践的有效工具★◆■★◆◆。通过规范的报告编制过程，企业可以实现社会责任管理三个层次的目标即首先是推动社会责任管理体系建设；其次是提高企业防范风险能力★◆◆。在规范编制社会责任报告的过程中，企业通过国际国内社会责任标准研究◆★、行业对标分析、利益相关方调查等工作，能够发现社会责任工作中的短板，提高防范风险能力；此外是提升企业责任实践水平。在《报告》编制过程中，企业通过对标先进、学习同行， 能够持续改进企业社会责任实践，提升社会责任工作绩效。

　　中国企业社会责任报告评级专家委员会专家■■■、中国企业联合会企业创新工作部主任张文彬表示，当前，社会各方力量持续推进践行社会责任■★★■★■、ESG理念。相关社会责任政策意见陆续推出，社会责任投资规模增加◆★◆■，社会责任理论研究深入推进，社会责任评级与指数发布愈加受到重视，践行社会责任理念成为越来越多企业的主动选择。

　　企业治理水平以及践行社会责任担当的水平如何，不仅关系企业的前途命运■■■★◆★，更反映我国经济领域治理能力的现代化水平，是新时代赋予企业发展的新使命。企业应主动担当作为、勇于攻坚克难，为国家治理体系和治理能力现代化贡献力量。日前，由中国企业社会责任报告评级专家委员会指导、责任云研究院课题组编写的《中国企业社会责任报告评级（2022）》（以下简称《报告》）在京发布★◆★■。

　　与此同时，社会责任信息披露相关指南持续升级迭代，相关课题组创新构建了包含治理责任■◆◆、风险管理及价值创造的■◆■■◆■“三位一体★◆★★”理论模型★■。张文彬认为，《报告》从三方面进一步完善了企业践行社会责任的发展体系。